당신이 필살기(역량)는 무엇인가요? #자기개발 #비전 #목표설정 #강사섭외 #강사추천

2019년 5월 7일
3분 분량

당신은 어떤 필살기를 가지고 있는가! 당신이 좋아하는 브랜드는 무엇인가? 그리고 수 많은 브랜드 중 당신이 좋아하는 브랜드만 선호하는 이유는 무엇인가? 마니아가 아닌 사람들은 `브랜드 선호`를 유난 떠는 별난 일처럼 볼 수 있다. 그러나 한번을 구입하더라도 자신이 원하는 것을 구입 하고 싶은 마니아에게 브랜드만큼 중요한 것도 없다. 선호하는 브랜드에는 다른 브랜드로는 충족될 수 없는 심적, 물적 필살기(必殺技)가 있어 그들을 만족 시키기 때문이다. 결국 필살기가 곧 브랜드이며 무한경쟁시대에 제품이 오랫동안 살아남는 경쟁력이 되는 것이다. 사람도 마찬가지이다. 필살기가 있는 사람은 다른 사람에게 심적 물적 만족을 줄 수 있고 그로 인해 더 많은 사람들이 자신을 찾게 하는 기회를 만들어 준다. 당신에게는 이런 필살기가 있는가? 근래 지인을 만난 자리에서 필살기의 중요성을 다시 한번 느낀 적이 있었다. 그는 흔히 말하는 남부럽지 않은 스펙을 가진 사람이다. 하지만 뜻밖에도 그는 나이가 들수록 세상살이가 더 힘들어 진다고 얘기했다. 그처럼 열심히 자기 계발을 하며 사는 사람이 그런 말을 한 것에 대해 나는 놀라지 않을 수 없었다. 그는 열심히 살았다고 생각하는데 나이가 마흔이 넘어 이직을 하려니 월 200만원 이상을 주는 일자리를 찾는 것이 쉽지 않다고 말했다. 그리고 곧 자신을 자책했다. 적당히 기획서도 잘 쓰고… 적당히 영업을 잘했던 것이... 오히려 자신의 발목을 잡았다!고 말이다. 차라리 영업을 최고로 잘하는 사람, 혹은 기획을 최고로 잘하는 사람처럼 특별히 잘하는 필살기가 있었더라면 좋았을 텐데 자신은 두리뭉실 했기 때문에 딱히 내세울 것이 없다는 것이었다. 지인의 고민은 이 시대를 살아가는 `우리 모두의 고민이 아닐까`하는 생각에 마음이 착잡했다. 당신이 갑자기 회사를 떠나야 한다면 어떻게 될까? 혹여 필살기가 없는 당신은 5년 후에는 어떻게 될까? 지금 당신의 주변을 둘러보아라. 당신의 동료 중에는 프레젠테이션을 잘하는 김대리, 분석력이 좋은 이과장, 사람들과 잘 어울리는 박부장님처럼 필살기를 가지고 있는데 당신만 딱히 과시할 만한 필살기가 없는 것은 아닌지 말이다. 필살기가 있는 사람들이 지인의 말처럼 더 많은 사람들의 머리 속에 `브랜드`처럼 기억되고 그 만큼 경쟁력도 갖게 되는 것이다. 예를 들어 팀에서 어떤 일을 진행할 때 담당자는 `그 일이라면 누가 하는 게 좋겠다!`라며 필살기를 가진 사람을 기억해 낸다. 설령 그 일을 더 잘하는 다른 사람이 존재하더라도 그 사실을 알 수 없는 담당자로서는 촉박한 시간 안에 믿을 수 있는 사람을 찾아야 하기 때문에 일단은 필살기가 알려진 사람에게 우선순위를 주는 것이다. 당신도 필살기를 가져야 한다! 직장생활한지 5년이 넘었는데도 … 자신을 설명할 수 있는 `필살기가 없다`는 것은 슬픈 일이다. 아무도 알아주지 않는 직장생활은 지금도 미래도 당신을 서글프게 만들 것이기 때문이다. 또한 변변한 필살기가 없다는 것은 그 만큼 경쟁력도 떨어진다는 것을 의미한다. 한해 한 해가 지나 갈수록 사방에서 기를 죽이는 경쟁력으로 무장한 경력직과 후배들이 쏟아져 들어오고 있다. 당신이 그들을 이끌고 존중 받는 동료가 되려면 그들보다 `경쟁력`이 있어야 하는 것은 당연한 일이다. 선배라는 이름으로 자리만 지키는 것도 당신의 자존심이 허락하지 않을 것이기 때문이다. 더욱이 우리의 중년준비를 위해서라도 자신만의 필살기는 꼭 필요하다. 많은 사람들이 노후준비를 걱정하지만 사실 `중년 준비`가 탄탄하지 않으면 노후준비는 꿈 꿀 수 없다. 국내 경기 침체로 인해 전체적인 자영업자들은 감소하는데도 왜 중년 자영업자들은 많아지는 것일까? 그만큼 직장을 그만둔 사람들이 갈 때가 부족하기 때문이다. 그래서 노후준비로 모아둔 자금으로 진입장벽이 낮은 자영업에 뛰어 든다는 얘기는 뉴스에서도 흔하게 접하게된다. 이처럼 지난 몇 십 년 동안 열심히 회사를 다녔던 엘리트인 당신에게도 중년의 재취업은 만만치 않은 일이 될 것이다. 따라서 당신이 좀더 활기차게 직장생활을 유지하면서도 중년의 경쟁력을 키우려면 당신 스스로 필살기를 계발해야 한다. 당신에게도 당신을 설명해주는 닉네임이 필요한 것이다. `다른 사람이 당신을 꼭 찾아야 하는 이유!`를 만들어야 한다! 당장 긴급하지 않다고 필살기를 만드는 것을 외면해선 안 된다! 이것이 중년테크를 넘어 노후준비를 할 기회까지 주기 때문이다! 회사에서 자신의 필살기를 만드는 방법은 두 가지 이다. 첫 째는 자신이 가장 잘 하는 `재능`를 업무에 접목시켜 필살기를 계발하는 것이고, 둘 째는 당신의 전문성을 계발하고 축적시켜 자연스럽게 필살기로 형성 되도록 하는 것이다.

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