1-1 시간 사용법을 바꿔라!

시간 사용법을 바꿔라! 시간이 갈수록 업무의 량은 늘어나는데, 업무의 경계는 점차 불분명해진다. 그래서 자신과 관련도가 낮은 업무는 남에게 미루는 것이 옳은 것인지, 자신이 하는 것이 옳은 것인지 조차 판단이 잘 서지 않는다. ​ 괜히 미뤘다간 욕먹는 파장이 크고, 그렇다고 내가 다 하자니 화만 쌓이기도 한다. 한참 바쁜데 여기 저기서 소소한 업무 협조를 요청하면 폭발해 버릴 것 같은 기분도 든다. 아무것도 몰랐던 신입사원 때는 `내 일이 아닌데 시킨다`며 억울한 마음이라도 품겠지만 지금은 우리가 맡고 있는 일이 모두 연계되어 있는 것을 알기에 누구를 탓을 하기도 애매하다. ​ ​

회사 생활에도 복불복이 있는 것이다. 그렇다고 매일 일에 파묻혀 파김치처럼 살 수는 없다. 하지만 일말의 희망은 있다. 당신이 시간 활용법을 바꾼다면 조금은 여유를 찾을 수 있을 것이다. ​ ​ 마라톤에서 페이스를 잘 조절해야 완주를 할 수 있듯 업무에서도 페이스를 잘 조절하여 성과와 여유를 얻어 보자! ​ ​ ㅁ 시간을 잘 쪼개어 쓰고 있는가? ​ 늘 바쁘다는 말을 입에 달고 살지만 당신의 업무시간을 되짚어 보면 분명 계절별, 주 단위 별, 비수기와 성수기별로 업무양은 다르다는 것을 확인 할 수 있을 것이다. 그러니 업무량부터 잘 계산하여 시간관리를 해야 한다. 손에 잡히는 대로 일을 처리하는 방법을 버려야 하는 것이다. 급하다고 해서 단추를 한꺼번에 끼울 수는 없지 않은가. ​ ​ 실제 당신이 오늘 무엇을 하며 하루를 보냈는지 꼼꼼히 기록해 보아라. 일이 잘되는 시간이 있고, 이 메일을 열어보는 것도 스트레스가 되는 시간이 있을 것이다. 그러니 집중할 수 있는 시간은 완전히 몰입하여 업무 진행을 신속하고 정확하게 하되 몰입이 안 되는 시간은 10분을 쉬더라도 확실히 쉴 수 잇도록 시간을 쪼개어 쓰는 습관이 필요하다. ​ ​ 이러한 시간 경계도 없이 쉬는 시간과 일하는 시간의 경계도 없는 것은 위험하다. 정체기에 쉽게 빠질 수 있는 최적의 환경이 만들어 지기 때문이다. 업무에서도 시간을 잘 쪼개어 관리 한다면 당신 스스로 더 큰 만족감을 얻을 수 있다.

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